云南萱嘉生物技術有限公司招聘
學歷 要求：大專即可
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云南萱嘉生物技術有限公司招聘簡章
云南萱嘉生物技術有限公司位于昆明經開區(qū)經信息產業(yè)基地2、3號地塊（昆明創(chuàng)新科技孵化器產業(yè)基地）1號工業(yè)標準廠房1號樓一層101、102號和四層401號（3000余平方米）。
公司為高新生物技術開發(fā)與生產企業(yè)，投資人為：“國家千人計劃”專家、首席科學家、博士生導師、哈爾濱工業(yè)大學（深圳校區(qū)）張嘉恒教授；“國家萬人計劃”專家、博士生導師、浙江工業(yè)大學陳小龍教授。
公司依托哈爾濱工業(yè)大學（深圳校區(qū)）、浙江工業(yè)大學強大的科研團隊建設高原特色植物萃取食品添加劑、農產品生物技術深加工食品添加劑生產線，2018年度被昆明經開區(qū)列入招商引資重點企業(yè)。
生產廠長（1人）
崗位職責
1、組織制度并執(zhí)行公司生產戰(zhàn)略計劃，組織、管理、控制和監(jiān)督生產系統(tǒng)，以實現(xiàn)公司生產目標；
2、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃；
3、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、主持制定、調整年度生產計劃及總預算；
5、按工作程序做好與技術、營銷、財務部門的橫向聯(lián)系；
6、領導建立和完善質量管理制度、安全環(huán)保制度、組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系、安全環(huán)保等工作的運行；
7、隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現(xiàn)的問題；
8、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣；
9、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等；
10、管理工廠，并對工廠基礎設備進行維護，保證生產現(xiàn)場能夠正常生產，設備處于良好狀態(tài)；
11、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況有關數(shù)據；
12、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產；
13、代表公司與政府部門、社會團體及相關機構聯(lián)絡對接工作。
任職要求
1、具有豐富的發(fā)酵工廠或化工企業(yè)管理經驗，受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產管理、市場營銷、財務管理等方面的培訓者優(yōu)先；
2、具有高度的責任心、鉆研精神及團隊協(xié)作精神；
3、熟悉所在行業(yè)的生產過程，熟悉原材料的供應渠道；
4、熟悉生產規(guī)程及質量標準；
5、具備良好的生產經營管理理念，有一定財務與法律知識；
6、熟練使用辦公軟件。
薪酬面議
質量/品控主管（1人）
崗位職責
1、負責主持部門日常管理工作，對部門人員及工作的日常管理、培訓、考核、監(jiān)督檢查，加強部門建設工作；
2、擬定公司質量管理的各項制度、標準及各項計劃，策劃和實施質量管理體系內部審核方案，并組織質保專員和檢驗班長執(zhí)行；
3、負責質量體系的建立和完善，質量文件的建立、修訂及審核，并對該體系進行監(jiān)控，確保其有效運作；
4、負責組織開展質量管理相關的業(yè)務培訓、負責產品質量文件和技術的轉移；
5、組織檢驗班長開展質量控制、原材料檢驗、制程質量監(jiān)督及產品終檢等活動，監(jiān)控質量管理流程，嚴格執(zhí)行質量管理相關程序，控制和管理產品質量的檢驗過程。
6、參與處理重大質量問題、質量事故，提出相應的改進、處理措施，參與公司持續(xù)改進組織及制度的建立，持續(xù)改進項目的推進。
任職要求
1、45歲以下，生物、化工及相關專業(yè)本科以上學歷；
2、具有5年以上工作經驗，三年以上同崗位工作經歷；
3、熟悉QA、QC管理，熟練使用辦公軟件
4、有能力建立質量管理體系相關文件，具備一定的管理能力，執(zhí)行力強，溝通能力強。
薪酬范圍：6-7K
人力資源經理/主管（1人）
崗位職責
1、負責處理人事上的各項工作；
2、負責公司員工的考勤工作；
3、根據生產需要招聘相關的工作人員；
4、與新入職員工簽訂勞務合同、員工的工資計算、社保的購買等；
5、負責與各車間主任對接并考核員工的績效、并不定期組織新、老員工的培訓計劃；
6、工作地點：昆明市經開區(qū)
7、思想品德端正、責任心較強、工作能力突出者作為公司儲備干部培養(yǎng)；
任職要求
1、具有高度的責任心、鉆研精神及團隊協(xié)作精神；
2、具體5年以上人力資源工作經驗者優(yōu)先考慮；
4、工作經驗者豐富者，工資待遇面談；
5、公司提供各類培訓機會，對于要求上進的員工，公司提供在職攻讀碩士、博士學位的機會。
薪酬范圍5-6K
技術工程師（1~2人）
崗位職責
1、組織研究行業(yè)最新產品的技術發(fā)展方向，制定技術發(fā)展規(guī)劃，落實新產品新工藝的應用。
2、監(jiān)督檢查指導技術管理工作，指導處理協(xié)調和解決生產中的各類技術問題。
3、組織制定完善技術部門管理制度、流程和實施方案。
4、組織工藝規(guī)程等技術標準文件的起草和修訂，組織工藝驗證等工作。
5、負責新產品的試劑，推進跟蹤落實工作。
6、負責公司生產技術隊伍建設和人才培養(yǎng)工作，組織進行公司相關人員技術培訓等。
任職要求
1、具有生物化工或化工領域技術開發(fā)工作經歷，熟悉膜設備或離子交換樹脂或結晶工藝等；
2、具有高度的責任心、鉆研精神及團隊協(xié)作精神；
3、專業(yè)要求：
化學生物類；有機化學、應用化學、化學工程與工藝、生物工程等同類專業(yè)；
機械類；機械設計制造及自動化、電氣工程及自動化、自動化、工業(yè)工程、測控技術與儀器等
薪酬范圍：6-7K
化工工程師（1~2人）
崗位職責
1、從事生產設備管理工作；
2、負責生產過程中出現(xiàn)的工程問題，包括設備和工藝；
3、負責設備各項記錄、報表等臺賬的日常記錄和管理。
任職要求
1、化工、化學專業(yè)，本科及以上學歷，具有豐富的設備管理和工程改造經驗；
2、有醫(yī)藥化工或精細化工生產和研究經驗優(yōu)先；
3、具備扎實的化工基礎知識，熟悉生產操作流程；
4、具有工藝優(yōu)化和放大能力、具備設備異常處理及分析能力；
5、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
薪酬范圍：6-7K
化學工程師/工藝工程師/（5~10人）
崗位職責
1、從事生產或生產管理工作；
2、負責生產現(xiàn)場生產設備的安全操作，維護工藝指標的正常；
3、負責生產設備及工藝巡檢，維護生產穩(wěn)定，產品質量合格；
4、負責設備各項記錄、報表等臺賬的日常記錄；
5、熟悉應急預案及安全操作規(guī)程，處理生產設備的開停車工作；思想品德端正、責任心較強、工作能力突出者作為公司儲備干部培養(yǎng)；在上述條件基礎上，具有管理經驗者可在試用期后擔任技術管理崗位。
任職要求
1、有從事化學工程、生物工程或植物提取等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮；
2、專業(yè)要求：化學生物類；有機化學、應用化學、化學工程與工藝、生物工程等同類專業(yè)；或機械類；機械設計制造及自動化、電氣工程及自動化、自動化、工業(yè)工程、測控技術與儀器等。
薪酬范圍：3.5-5K（有工作經驗者或能力優(yōu)異的應屆畢業(yè)生，工資待遇面談）
分析化學工程師/檢驗員（2~4人）
崗位職責
1、從事產品質量控制和過程控制分析工作；
2、熟練使用HPLC等分析儀器；
3、負責產品留樣、質量檢測等工作；
思想品德端正、責任心較強、工作能力突出者作為公司儲備干部培養(yǎng)；在上述條件基礎上，具有管理經驗者可在試用期后擔任技術管理崗位。
任職要求
1、45歲以下，大?；蛞陨蠈W歷；
2、有從事化學工程、分析化學、有機化學等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮；
3、專業(yè)要求：化學類；分析化學、有機化學、應用化學、食品安全、化學工程與工藝等專業(yè)。
薪酬范圍：3.5-5K（有工作經驗者或能力優(yōu)異的應屆畢業(yè)生，工資待遇面談）
簡歷投遞郵箱：81926366@qq.com
聯(lián)系電話：15887064085 周女士
來源：http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=5115
